ما هي اهميه قانون العمل؟

ان قانون العمل هو احد افرع القانون الخاص , و هو القانون المنوط بحمايه و تنظيم العلاقه بين كلا من العامل , و صاحب او رب العمل , كما ينظم هذا القانون طرق تعيين العمال مع عدم الاخلال بمبدا المساواه ,و طرق انهاء خدمتهم و ينظم احكام الاقاله و الاستقاله , و ينظم حقوق العامل الماديه و العينيه , و الاجازات العاديه و المرضيه و الاعتياديه و الحصول علي بدل رصيد الاجازات . 
كما و ينظم هذا القانون عقود العمل و انواعها , و ينظم ايضا كيفيه الرقابه علي اصحاب الاعمال و دور مكاتب العمل . 
كما و ينظم القانون طريقه تشغيل الصغار و الحد الادني للسن الذي يمكن تشغيل الصغار فيه , و الاعمال التي يمكن ان يتم تشغيل الصغار بها ,  وكونها من الاعمال الموسميه غير المضره بصحتهم و لا حالتهم النفسيه و لا التعليميه . 

يمتلك قاون العمل العديد من الأهميات في عديد من المجالات وهي: 
*الأهمية الإجتماعية: حيث يعمل على تنظيم العلاقات بين كل من العامل وأصحاب عملة، حيث ينظم كل من الأجور وتحسين شروط العمل إلة جانب تحديد أيام الإجازات والعُطل. 
*الأهمية الإقتصادية: وتتركز الأهمية الأساسية في هذا الموضوع إلى ضمان عدم إستغلال أصحاب العمل للأمور التي تتعلق بالأجور . 
*الأهمية السياسية: بحكم قانون العمل فإن العمال هم أكبر شريحة موجودة في الُجتمعات، وتجدر الإشارة إلى كون العديد من الفئات داخل هذه التنظيمات تتصل بشكل مُباشر بالعديد من الأحزاب السياسية. 
*الأهمية الثقافية.