ما دور توجيه الموارد البشرية على نجاح المشاريع الريادية؟

Abdullah Ghanem
bhushan

سئل منذ 4 سنوات

anonymous
anonymous منذ 4 سنوات
  • التوجيه من قبل الموارد البشرية له دور المباشر وتأثيره الواضح على نجاح المشروعات الريادية، فدور الموارد البشرية يكمن باستقطاب الأفراد ذوي الكفاءة والمواهب وممن لديهم القدرة على الإبداع وبالتالي لهذا دور في تحقيق هدف المشروع الريادي بدرجات هامة من الإتقان.
  • أيضاً دور الموارد البشرية يتمثل بتوجيه الأفراد من خلال انتقاء ذوي الكفاءة والإبداع وتوظيفهم في مراكزهم الوظيفية المناسبة إضافة إلى احتواء أولئك الافراد المبدعين وتطوير أفكارهِم وتقديم الدعم المادي والمالي والفني والتقني الكامل لتحقيقها.
دور الموارد البشرية يبحث في اكتشاف المهارات والأفكار التي يمتلكها الأفراد داخل المؤسسة او الوافدين والعمل على تعزيزها وتغطية النص بها كما ويكمُن دورها في وضع الرجل المناسب في مركزه الصحيح.

من فضلك تسجيل الدخول للمشاركة في هذه المناقشة.

نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتحسين تجربتك. بمتابعة استخدام هذا الموقع، فإنك توافق على سياسة ملفات تعريف الارتباط.