هل التدريب يعالج جميع المشاكل الإدارية في المؤسسة ولماذا؟

نعم في حال كان مقترناً بالتطبيق الواقعي لما يتم التدرب عليه وإن كان أيضاً محتوى التدريب وأساليبه مدروسة ومتناسبة مع طبيعة العمل والمتدربين.. فالتدريب يوفر المرتكزات الأساسية لحل جميع المشكلات الإدارية التي تكون عادة بسبب نقص المعلومات أو الخبرات أو مهارات أو التواصل  أو الإمكانيات ، ولذلك فإن التدريب هو الحل الأمثل لمعالجة جميع المشكلات التي تواجه الشركة من خلال تقديم مصادر متنوعة من المعلومات والأفكار والتدريب على المهارات وعلى طرق التفكير المختلفة لحل المشاكل المتعددة... ولكن يجب إختيار المدرب الأمثل أو الفريق التدريبي الأمثل القادر والكفؤ لإعطاء التدريب.